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逐梦新时代 奋斗正当时——建设企业开展“新时代·交建青年”2020年青年员工座谈会

来源: 建设企业

时间: 2020-05-06

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4月30日下午,建设企业举办的“新时代·交建青年”2020年青年员工座谈会在四川高速大厦15楼会议室举行。建设企业党委书记、董事长、总经理陈良春,建设企业党委副书记、董事马铁强和企业领导班子成员、企业部门负责人、分(子)企业党总支(支部)书记出席了会议,与来自基层单位不同岗位的45名青年代表面对面交马铁强与大家分享了自己的体会。一是青年员工充满热情,敢说敢讲,让大家感受到了青春的正能量,希翼企业青年在将来的工作中能紧密结合自己的岗位,围绕推动企业高质量发展多多建言献策,勇于表达出更创新的亮点内容;二是年轻人应注重加强多方面常识的学习,构建完整的常识体系,将自己培养成专业复合型人才;三是在工作中要善于找准工作方法,注重将理论联系实际,推动工作更有效的开展。
陈良春在听完青年代表的发言后,首先对建设企业青年、全体职工及家属致以了节日的慰问。他对青年职工给予了殷切的期盼。一是希翼企业青年“敢于有梦、勤于追梦、善于圆梦”。能够实时掌握企业发展形势,把个人的发展融入企业的大发展中,把实现自我价值与推动企业发展相结合起来,把自己的青春梦与“百年交建”的企业梦、民族复兴的“中国梦”相融,不断积累学识、提升能力、练就本领。二是希翼青年员工能够保持初心、激情飞扬,在岗位上奋发有为。无论在什么阶段什么岗位,都能守住干事创业的初心,面对恶劣的环境时更要锤炼自己,永葆激情的斗志和活跃的思维。三是希翼年轻员工能够客服浮躁、脚踏实地。能耐得住寂寞才能受得住繁华,不急于求成才能大器晚成,不畏惧失败才能发挥潜力,能戒骄戒躁才能求真务实。最后,他分享了自己的心路历程,用“学习、总结、否定、提高”八个字为青年员工的成长成才指明了方向。
座谈会上,其他参会领导也与青年们分享了自己的经验和体会并提出了合理的建议。青年员工发言积极踊跃、气氛热烈。此次座谈会历时四个半小时,在轻松活跃发言和交流中,不仅让企业领导了解了青年员工的所思、所想、困难、诉求,也充分调动了青年员工的工作热情,强化了青年员工的责任意识和归属感,更为企业围绕青年员工成长成才制定科学合理的实施方案提供了宝贵的建议和思路。


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